6کلاه فکری: کلاه آبی
کلاه آبی، آسمانی است که چتر خود را بر تمام مراحل میگستراند. این کلاه ،مدیریت و نظارت بر روند طوفان فکری است که معمولا مدیران پروژه مسئولیت آن را میپذیرند و این کلاه را…
6کلاه فکری: کلاه سبز
کلاه سبز همان خلاقیت ماست که به صورت آگاهانه تلاش میکنیم که ایدههای جدید به وجود آوریم. سبز همان رنگ طبیعت(زایش و رویش) است و باعث ایجاد فرصتهای جدید میشود.…
6 کلاه فکری: کلاه زرد
زرد رنگ درخشندگی و آفتاب است و توصیه به خوشبینی میکند. با کلاه زرد ما به دنبال موقعیتها و منافع میگردیم. هنگامی که ما کلاه زرد بر سر میگذاریم، این سوالات را از خود م…
6 کلاه فکری: کلاه سیاه
کلاه سیاه، کلاه پیدا کردن خطاهای منطقی و خطرات است. این کلاه باعث رفتار محتاطانه است و ما را از انجام رفتار غیرقانونی، غیراخلاقی، بی فایده حفظ میکند. بسیاری از رفتارها…
6کلاه فکری: کلاه قرمز
کلاه قرمز جز کلاههای پر اهمیت است. کلاه قرمز را کلاه احساسات و عواطف میدانیم. در این منظر فکری ما بر اساس هیجانات و اساسا مبتنی بر کلیتی از تجربیات گذشته ما هستند. این…
6کلاه فکری: کلاه سفید
یکی از 6کلاه فکری، کلاه سفید است که درباره واقعیت ها و اطلاعات است. رنگ سفید نماد بی طرفی است. در این مقاله توضیح میدهیم چگونه از این منظر فکری استفاده کرد.…
6 کلاه فکری
این مجموعه مقاله خلاصهای از کتابی با همین عنوان به تالیف ادوارد دیبونو (Edward Debono) است که در آن، درباره مدل 6 کلاه فکری (6 thinking hat) خواهیم خواند. در ادامه به …
راهنمای طراحان درباره نسبت طلایی (فیبوناچی)-قسمت دوم
در قسمت آخر توضیح درباره فیبوناچی و مقیاس طلایی به نحوه رسم، ابزارهای کمکی و نحوه استفاده از آن خواهیم پرداخت. اینکه بدانیم فیبوناچی چیست مسئله ای است و اینکه بدانیم نسب…
راهنمای طراحان درباره نسبت طلایی (فیبوناچی)-قسمت اول
نسبت طلایی مقیاسی است که هر طراح گرفیک، تصویر ساز، کارگردان و ... می بایستی آن را بشناسد. ما توضیح خواهیم داد که این نسبت چیست و چگونه می توانید از آن استفاده کنید. نوعی…
7 راز مدیران فوق خلاق
با توجه به تجربیاتElizabeth Grace Saunders در تمامی سطوح مدیریت – از مدیریت سطح پایین تا مدیر کلی در شرکت های بزرگ – بهترین روش هایی که تجربه کرده و آموخته ام را در اختی…